DISEÑO DEL SG-SST
Para iniciar el desarrollo de este sistema, es necesario hacer una evaluación inicial del SG-SST que permita revisar todas las actividades de la empresa, e identificar las prioridades en términos de seguridad y salud en el trabajo, mediante un diagnóstico de los siguientes elementos:
- La identificación de la normatividad legal vigente.
- La verificación de identificación de peligros y evaluación de riesgos.
- La identificación de amenazas y evaluación de vulnerabilidad.
- El cumplimiento del cronograma de capacitación.
- Evaluación de programas de vigilancia epidemiológica.
- Descripción sociodemográfica.
- Registro y seguimiento de indicadores definidos de SST del año anterior.
MINISTERIO DEL TRABAJO
DECRETO~YlJaM ·052
(12 ENE 2017
Por medio del cual se modifica el artículo 2.2.4.6.37. del Decreto 1072 de 2015 Decreto Único Reglamentario del Sector Trabajo, sobre la transición para la ' implementación del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST)
https://www.arlsura.com/files/decreto52_2017.pdf
SISTEMA DE GESTIÓN DE LA SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO (SG-SST) GUÍA TÉCNICA DE IMPLEMENTACIÓN PARA MIPYMES.
http://sistegrasst.com/blogs/conoce-las-fases-implementar-sistema-seguridad-salud-trabajo/
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